26/09/2013
Fallados los Premios 'cermi.es' 2013, que reconocen la labor de personas e instituciones en favor de los derechos de las personas con discapacidad
El Jurado de los Premios cermi.es 2013, que concede el Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI), ha dado a conocer esta semana el fallo de estos Premios, con los que se busca reconocer las iniciativas, acciones o la labor de personas o instituciones que más se hayan distinguido en ámbitos como la inclusión laboral, la investigación social y científica, o la accesibilidad en favor de las personas con discapacidad y sus familias.
Según se informa desde dicho Comité, 115 candidaturas han competido por hacerse con los premios en la presente edición, en alguna de las diez categorías convocadas. Dichas categorías son las de Inclusión laboral, Investigación Social y Científica, Acción Social y Cultural, Accesibilidad Universal-Fundación Vodafone, Acción a beneficio de las Mujeres con Discapacidad, Medios de Comunicación e Imagen Social de la Discapacidad, Mejor Acción Autonómica y/o Local, RSE y Discapacidad, Trayectoria Asociativa y la Categoría Institucional.
El listado de los premiados en 2013 es el siguiente:
En la categoría de Inclusión Laboral el jurado ha distinguido al Programa de Lucha Contra la Discriminación del Fondo Social Europeo, según el fallo, "por el eficaz y sostenido apoyo, con financiación de la Unión Europea, a las actuaciones de las entidades del tercer sector social en pro de la formación, la empleabilidad y la inclusión sociolaboral de las personas con discapacidad".
En la categoría de Investigación Social y Científica se ha concedido el galardón a las operaciones estadísticas sobre empleo y salarios de personas con discapacidad del Instituto Nacional de Estadística, INE, por su fomento del enfoque transversal de la discapacidad en la estadísticas oficiales, siguiendo los mandatos de la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad, y a modo de estímulo para que la variable de discapacidad se siga considerando en futuras operaciones estadísticas.
En la categoría de Acción Social y Cultural ha resultado ganador el Proyecto Teatro Accesible de Aptent Be Accesible, por ofrecer actividades de ocio y culturales con soluciones innovadoras de accesibilidad para personas con discapacidad auditiva y visual y para personas mayores, promoviendo así una cultura para todas las personas.
En la categoría de Accesibilidad Universal-Fundación Vodafone, el jurado ha premiado al Plan Municipal de Accesibilidad “Eliminando barreras, Incluyendo personas” del Ayuntamiento de Valladolid, por el esfuerzo de esta entidad local por hacer de la ciudad un entorno accesible, impulsando la colaboración permanente y la participación activa de las personas con discapacidad y sus familias y de sus organizaciones representativas.
En la categoría de Mejor Acción en beneficio de las mujeres con discapacidad se ha concedido el premio de manera compartida al proyecto de Telecentros para la búsqueda de oportunidades de empleo para mujeres con discapacidad de la Fundación Vodafone y la organización COCEMFE, y a la Comisión de Igualdad del Congreso de los Diputados, por haber asumido en la agenda parlamentaria el enfoque inclusivo de las mujeres y niñas con discapacidad, colaborando permanente con el sector social de la discapacidad en su lucha por la igualdad de género.
En el apartado de Medios de Comunicación e Imagen Social el galardón ha recaído de manera compartida en el Programa Capacitados, producido por Fundación ONCE y emitido por TVE, por extender una imagen positiva de las personas con discapacidad y acercar esta realidad a la sociedad con un enfoque inclusivo y de diversidad que enriquece, y a la iniciativa Día Mundial del Síndrome Down, promovido por Down España, que ha permitido que la sociedad tome conciencia afirmativa del valor y de la aportación de las personas con síndrome de Down.
Como Mejor Acción Autonómica y/o Local, el jurado ha decidido conceder el premio al Ayuntamiento de Logroño, que en una época de crisis en la que la mayor parte de las Administraciones han sacrificado las políticas de inclusión, ha reactivado la acción pública en materia de discapacidad en un marco de colaboración activa con las entidades representativas del sector.
En la categoría de Responsabilidad Social Empresarial y Discapacidad, el premio ha recaído en la Fundación Mapfre, "por canalizar con gran solvencia y proximidad a los movimientos y organizaciones cívicas las estrategias de RSE/Discapacidad del Grupo Mapfre, más allá de las coyunturas económicas".
En la modalidad de Trayectoria Asociativa, el jurado ha decidido conceder el premio a Antonio Ventura Díaz, "activista infatigable", que desde sus diferentes responsabilidades profesionales, políticas y personales ha unido su trayectoria vital con innumerables logros a la causa de las personas con discapacidad y sus familias.
En la categoría Institucional se ha acordado conceder el premio de forma compartida a la Universidad de Valencia, por haber asumido con decisión la dimensión inclusiva de la discapacidad en todas las esferas universitarias desde la atención al alumnado con discapacidad, a la investigación, la docencia y la responsabilidad social; y a la Oficina del Parlamento Europeo y a la Representación de la Comisión Europea en España, por su permeabilidad a las necesidades y demandas del movimiento social de la discapacidad y la inserción de estas en las políticas y estrategias de una Unión Europea basada en una ciudadanía consciente, activa y participativa.
Finalmente, el jurado ha decidido conceder un Premio Especial a la ONCE y a su Fundación, en el año en que se celebran su 75º y 25º aniversario, respectivamente, por constituir la expresión evidente de la mejor contribución de la discapacidad española a la vida en comunidad.
Imagen: Reunión del Jurado de los Premios 'cermi.es'.
